Обязан ли работник оплачивать деталь, изготовленную с браком?

Работник допустил частичный брак

Обязан ли работник оплачивать деталь, изготовленную с браком?

“Зарплата”, 2009, N 9

К сожалению, сотрудники не всегда производят качественную продукцию. О том, как оплатить труд сотрудника, допустившего брак в работе, как взыскать с него причиненный ущерб, читайте в этой статье.

Что считать браком? Действующее законодательство не дает четкого определения данному понятию.

Воспользуемся дефиницией, которая содержалась в утративших силу Основных положениях по планированию, учету и калькулированию себестоимости продукции на промышленных предприятиях, утвержденных Госпланом СССР, Госкомцен СССР, Минфином СССР и ЦСУ СССР от 20.07.1970.

Брак в производстве – это изделия, полуфабрикаты, детали, узлы и работы, которые не соответствуют установленным стандартам или техническим условиям и не могут быть использованы по своему прямому назначению или могут быть использованы лишь после исправления.

Рассмотрим, какие действия должен предпринять работодатель в связи с изготовлением частично бракованной продукции.

Обнаружен частичный брак: что делать?

Для того чтобы правильно произвести расчеты с работником, допустившим изготовление продукции, оказавшейся частично бракованной, работодатель должен:

  • задокументировать факт изготовления бракованной продукции (ст. 9 Федерального закона от 21.11.1996 N 129-ФЗ);
  • выявить причины выпуска брака и степень вины работника;
  • определить степень годности произведенного продукта;
  • установить, возможно ли исправление брака и может ли быть реализовано исправленное изделие;
  • рассчитать сумму оплаты труда, причитающуюся работнику, допустившему брак, исходя из пониженных расценок;
  • определить сумму причиненного ущерба и порядок его возмещения.

Проводим расследование и документируем

Согласно ст. 247 Трудового кодекса до принятия решения о возмещении ущерба работником работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель:

  • имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов;
  • обязан истребовать от работника письменное объяснение для установления причины возникновения ущерба.

Рассмотрим на примере, как оформить документы при изготовлении бракованной продукции.

Пример 1. Столяр Г.П. Костров, закончив работу над стульями для мебельного гарнитура “Паллада”, обнаружил, что три стула из шести выполнены с нарушением технических норм. При проверке прочности изделий сломались ножки.

Как документально оформить факт поломки?

Решение. После консультации с начальником отдела технического контроля Г.П. Костров сообщил о браке начальнику цеха.

Начальник цеха попросил написать объяснительную записку с указанием причины брака.

Документ, который составил столяр, приведен на с. 48.

Образец объяснительной записки

————————————————————————–¬¦ Начальнику цеха N 2¦¦ Горелову П.Д.¦¦ от столяра-краснодеревщикদ Кострова Г.П.¦¦ ¦¦ Объяснительная записка ¦¦ ¦¦ Я, Костров Геннадий Прокопович, 15 сентября 2009 г.

изготовил тр覦стула для мебельного гарнитура “Паллада”. При проверке прочности у¦¦каждого из стульев подломилось по одной ножке (правая задняя). ¦¦ ¦¦ 16 сентября 2009 г. Костров Г.П.

Костро⦦ ¦¦ Считаю, что бракованные стулья пригодны для эксплуатации, есл覦произвести замену сломанных ножек.

При изготовлении правых задних ножеꦦстульев столяр допустил отступление от технологических норм (выстави릦резец на 5 мм вместо 2 мм), что сказалось на прочности готового изделия. ¦¦ ¦¦ Технолог Свечкин Т.Д. Свечкин¦¦ 16 сентября 2009 г. ¦

L————————————————————————–

Ознакомившись с объяснительной запиской, начальник цеха созвал комиссию, действующую в цехе на постоянной основе.

Члены комиссии оформили акт о браке на производстве. Унифицированная форма этого документа в настоящее время не утверждена, поэтому каждый работодатель составляет его самостоятельно. Он может выглядеть так, как показано на с. 49.

В акте комиссия указала причины возникновения брака – несоблюдение работником технологии обточки заготовок. Вина сотрудника установлена в порядке, определенном в ст. 247 ТК РФ. Если заменить некачественные ножки, стулья можно реализовать. Это значит, что брак не полный, а частичный.

Комиссией установлено, что степень годности изделий составляет 75%.

Образец акта

——————————————————————————————¬¦ Общество с ограниченной ответственностью ¦¦ “Пламя” ¦¦ (организация) ¦¦ цех N 2 ¦¦ ————————— ¦¦ (структурное подразделение) ¦¦ ¦¦ Утверждаю¦¦ руководитель:¦¦ генеральный директо𦦠——————–¦¦ (должность)¦¦ Лучинский Э.Д.

Лучинский ¦¦ ——————————–¦¦ (подпись) (расшифровка подписи)¦¦ 16 сентября 2009 г.¦¦ ——————-¦¦ ¦¦ Акт N 4 ¦¦ о браке на производстве ¦¦ ¦¦ Место составления: г. Чехов ¦¦ ¦¦ Настоящий акт составлен в том, что 15 сентября 2009 г. в цехе N 2 при контрольно馦проверке обнаружена бракованная продукция.

¦¦ ¦¦—————T————T—-T—-T——–T——–T——-T————T———-¬¦¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Степень¦ ¦ ¦ ¦¦¦¦Номенклатурный¦Наименование¦ Ед.¦Кол-¦Описание¦ брака/ ¦ Шифр ¦ Виновное ¦ Дата ¦¦¦¦ номер ¦ изделия ¦изм.

¦во ¦ дефекта¦годности¦причины¦ лицо ¦ выявления¦¦¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦изделия,¦ брака ¦ ¦ ¦¦¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦¦¦+————–+————+—-+—-+——–+——–+——-+————+———-+¦¦¦ 2535 ¦ Стул ¦ Шт.¦ 3 ¦ Поломка¦ 25 ¦ 7 ¦Г.П. Костров¦15.09.

2009¦¦¦¦ ¦ деревянный ¦ ¦ ¦ задней ¦ 75 ¦ ¦ ¦ ¦¦¦¦ ¦ из массива ¦ ¦ ¦ ножки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦¦¦ ¦ дуба для ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦¦¦ ¦ гарнитура ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦¦¦ ¦ “Паллада” ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦¦L————–+————+—-+—-+——–+——–+——-+————+———–¦¦ ¦¦ частичный брак, ремонтопригоден ¦¦ Решение комиссии: ——————————- ¦¦ ¦¦ Настоящий акт составлен в трех экземплярах. ¦¦ ¦¦ Все члены комиссии предупреждены об ответственности за подписание акта,¦¦ содержащего данные, не соответствующие действительности. ¦¦ ¦¦ Председатель комиссии: ¦¦ ¦¦ начальник цеха N 2 Углев Р.О. Углев ¦¦ —————— ————— ———————¦¦ (должность) (подпись) (расшифровка подписи)¦¦ ¦¦ Члены комиссии: ¦¦ начальник ОТК Спичкин В.Д. Спичкин ¦¦ —————— ————— ———————¦¦ (должность) (подпись) (расшифровка подписи)¦¦ ¦¦ бухгалтер Огонькова Л.Ф. Огонькова ¦¦ —————— ————— ———————¦¦ (должность) (подпись) (расшифровка подписи)¦¦ ¦¦ ——————————– ¦¦ ¦¦ ¦¦——–T——————————————————————————-¬¦¦¦ Шифр ¦ ¦¦¦¦причины¦ Причины отклонений от норм ¦¦¦¦ брака ¦ ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 1 ¦Несоответствие материалов, покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий ¦¦¦¦ ¦техническим условиям ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 2 ¦Несоответствие полуфабрикатов и комплектующих изделий собственного изготовления¦¦¦¦ ¦техническим условиям или их низкое качество ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 3 ¦Расход материалов, полуфабрикатов и комплектующих изделий на исправление брака ¦¦¦¦ ¦и замену неисправимого брака ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 4 ¦Потери, вызванные доработками по требованию заказчика ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 5 ¦Потери, вызванные доработками по требованию разработчика ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 6 ¦Замена материалов, полуфабрикатов и комплектующих изделий, предусмотренных ¦¦¦¦ ¦технологией, другими материалами, полуфабрикатами и комплектующими изделиями ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 7 ¦Нарушение технологического процесса ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 8 ¦Использование отходов взамен полноценных материалов ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 9 ¦Использование полноценных материалов взамен отходов ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 10 ¦Раскрой материала ¦¦¦+——-+——————————————————————————-+¦¦¦ 11 ¦Прочие причины ¦¦¦L——-+——————————————————————————–¦

L——————————————————————————————

Комиссия составила акт о браке на производстве в трех экземплярах. Первый экземпляр – для определения бухгалтерией суммы ущерба. Второй остается у начальника структурного подразделения, сотрудник которого допустил брак в работе (в данном случае у начальника цеха N 2). Третий экземпляр предназначен для виновника брака, который обязан возместить ущерб.

Рассчитываемся с виновным работником

Работник, допустивший брак, должен:

  • получить заработную плату, сумма которой будет изменена с учетом степени годности бракованного изделия;
  • возместить сумму причиненного работодателю ущерба.

Заработная плата за частичный брак

Согласно ч. 3 ст. 156 Трудового кодекса частичный брак по вине работника оплачивается по пониженным расценкам в зависимости от степени годности продукции.

Пример 2. Дополним данные примера 1. Согласно трудовому договору оплата труда Г.П. Кострова производится по сдельным расценкам.

За изготовление одного стула мебельного гарнитура “Паллада” надлежащего качества он получает 500 руб. В сентябре 2009 г. работник изготовил 60 стульев, из них три бракованных.

Как определить размер заработной платы Г.П. Кострова за сентябрь 2009 г.?

Решение. Согласно акту о браке на производстве степень годности бракованных изделий составляет 75%. Следовательно, за изготовление одного бракованного стула работнику будет начислено 375 руб. (500 руб. x 75%). Сумма заработной платы за сентябрь составит 29 625 руб. (500 руб. x 57 шт. + 375 руб. x 3 шт.).

Ответственность виновного за частичный брак

Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб (ч. 1 ст. 238 ТК РФ).

Размер ущерба. Сумма ущерба, причиненного работодателю, складывается из стоимости материала, израсходованного на изготовление некачественной продукции, и расходов на исправление дефекта.

Пример 3. Дополним условия примеров 1 и 2.

Стоимость материалов, израсходованных на изготовление одной ножки стула, – 250 руб.

Сумма прямых затрат на ремонт одного бракованного стула составила 288,07 руб., из них:

  • 250 руб. – материальные расходы;
  • 30 руб. – заработная плата;
  • 7,8 руб. – ЕСН;

Источник: //WiseEconomist.ru/poleznoe/52045-rabotnik-dopustil-chastichnyj-brak

Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Обязан ли работник оплачивать деталь, изготовленную с браком?

8.2. Только подавать претензию согласно закона О защите прав потребителей ст.18. Скорее всего придется проводить экспертизу детали.

8.3. Если Вам отказали в возврата денежных средств, то можете обратится в суд с исковым заявлением. Других вариантов вернуть деньги к сожалению у Вас нет.

9. Неделю назад была куплена запчасть (рулевая рейка) на автомобиль. При установке сотрудниками автосервиса была выявлена течь. Деталь оказалась бракованной. При попытке вернуть деталь продавцу (автодок), был получен список необходимых для этого документов: заказ наряд установки, сертификат от сто на право устанавливать данную деталь, акт дефектовки, акт выполненных работ. Считаю, что данные требования незаконны, противоречат требования ФЗ О ЗПП. Прошу помочь с дальнейшими действиями.

9.1. Вам необходимо направить в адрес продавца письменную претензию с требованием расторжения договора купли-продажи детали и возврате ее стоимости. В случае отказа в течение 10 дней, обращайтесь в суд. Удачи.

9.2. В случае если в товаре выявлены недостатки Вам следует обращаться с письменной претензии к продавцу и представить товар для проверки качества, если по результатам проверки качества будет установлен заводской брак вам обязаны будет его поменять Или вернуть деньги. Если продавец отказывается вдоль творение ваших требований нужно обращаться в суд с иском о защите прав потребителей.

10. Деталь заказали через интернет магазин, после того как в сервисе была сделана работа по ее замене, оказалось что деталь бракованная, магазин согласен на замену детали, но работу автосервиса придется оплачивать в двойном размере, т.к. будет сделано две работы. Могу ли я требовать у магазина оплатить половину итоговой стоимости за ремонт?

10.1.

До результатов экспертизы может быть два варианта: бракованная деталь – и тогда все претензии предъявляются к продавцу этой детали; некачественный ремонт – тогда претензии надо предъявлять организации, которая делала ремонт. Если о браке Вам сообщили в сервисе, то пусть выдадут Вам письменное заключение об этом, и тогда Вы сможете обратиться к продавцу детали с требованием о замене или возврате денег.

11. Сегодня приехала в сервис на диагностику неисправности авто на которой установили что под замену должны идти опросные подшипники, после чего была поездка на рынок и покупка этих деталей. В сервисе после ремонта было выявлено что они оказались бракованными. Могу ли я потребовать в магазине возврат денег за детали и за ремонт своего авто, так как теперь нужно все делать заново?
Источник: //yurist-consult.ru/

11.1. Да, в случае приобретения товара ненадлежащего качества Вы можете потребовать возврат денежных средств, уплаченных за товар или обменять товар на аналогичный надлежащего качества. Если по причине некачественного товара у Вас возникли какие-либо убытки, то они также подлежат компенсации продавцом.

12. Я купил оригинальную запчасть (запечатана) для своего автомобиля. Отдал авто на ремонт в сервис. Через пару дней оказывается что деталь была бракована (визуально видно). В итоге я попал дважды на замену детали. К кому лучше предъявить претензию: к магазину или к сервису (который при установке не увидел брак и поставил)? дело в том что сама деталь копеечная, а вот ремонт дорогостоящий.

12.1. Лучше обращаться с требованиями к магазину, запросив у сервиса подтверждение стоимости произведенного ремонта.

То, что брак видно визуально, придется доказывать именно Вам, чтобы что-либо взыскать с сервиса. Экспертизу качества детали магазин должен провести за свой счет. В случае отказа, надо обращаться в суд.

Сможете взыскать все убытки, моральный вред, штраф и расходы на представителя.

12.2. В отношении детали, претензии можете предъявить к магазину, что касается ремонта, то к сервису.

12.3. В данном случае претензию следует предъявить продавцу бракованной детали. В том числе потребовать возмещения убытков (стоимость ремонта), возникших вследствие установки данной запчасти.

13. Я ИП, продал авто запчасть, которую покупатель установил в сервизе, спустя месяц принес и говорит, что бракованная. Внешний осмотр говорит о том что эту деталь не правильно ставили. Должен ли я вернуть деньги или обменять? Спасибо.

13.1. Сделайте экспертизу качества товара. Если эксперт в заключении укажет, что брак не заводской, а получен деталью в результате установки неправильной на автомобиль, то можете отказать в обмене и возврате денег.

13.2. Согласно Закона РФ «О защите прав потребителей» от 07.02.1992 N 2300-1 в возврате денежных средств вы вправе отказать.

Консультация по Вашему вопросу звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России 14. В частном доме наняли рабочих провести воду, через 2 недели трубу прорвало. Приехала же бригада, сказали, что была бракована одна деталь. Прошло 2 дня, деталь так и не заменили. Сегодня при очередном звонке мне сказали, что приедут и сделают, но только при оплате ремонта. Можно ли на них подать иск?

14.1. Перед подачей иска в суд, Вам необходимо заручиться документами, договором с подрядчиками, квитанцией об оплате, фотографиями аварии, показаниями свидетелей.

15. Что делать если взял компьютер в кредит, а им ещё не разу не пользовался, потому что бракованные детали в нём.Отдаю уже третий раз в ремонт, и ещё оплатил за него первый взнос, уже надо второй раз платить а его ещё чинят. Могу ли я расторгнуть договор с банком, и на сколько мне известно магазин сам должен расторгнуть договор с банком, так ли это?

15.1. Нет, это не так. Расторгнуть кредитный договор на том основании, что компьютер бракованный – нельзя. Удачи Вам и всего хорошего!

16. Купили кровать с бракованными деталями, вывозили сами (51 кг), такой же в магазине нет. Можно ли потребовать деньги назад и компенсацию самовывоза из магазина?

16.1. Да, можете, но для начала все равно лучше подать претензию.

16.2. Претензия, при отказе – в суд.

17. Я ИП продаю запчасти покупатель принес сломанную деталь говорит что она бракованная принес акт дефектовки с сервиса заказ наряд, просит возместить ему деньги за деталь, деньги за работу, и за моральный ущерб, отправили деталь поставщику, должен ли я возместить покупателю все затраты, если выяснится что деталь с заводским браком, если я обязан отдать средства за деталь и за работу тогда с кого мне взыскивать эти деньги с поставщика детали?11111

17.1. Стоимость детали должны вернуть.
Затем – истребовать у поставщика.

17.2. ВЫ обязаны вернуть только стоимость детали. А если он обратиться в суд и только после решения суда разъяснится кто виноват и кто должен оплатить.

18. Как можно обязать автосервис провести повторную диагностику авто. При условии, что документы имеются и я думаю, что это новые детали бракованные или руки мастера. Они ссылаются на другую деталь. По которой ремонта не было.

18.1. Заставить в претензионном порядке согласно норм ГК, какие документы есть на ремонт?

19. Я купил запчасть на авто. После установки, оказалось что она бракована, я принес её в магазин, назад ее не принимают. Ссылаются на то что товар подлежит возврату по акту СТО станции тех обслуживания, что она брак. В общем говорят принести какую то бумажку о браке и после этого возьмут деталь. Что делать? Спасибо.

19.1. Согласно ст. 18 Закона о защите прав потребителей, Продавец обязан принять товар ненадлежащего качества у потребителя и в случае необходимости провести проверку качества товара. Потребитель вправе участвовать в проверке качества товара. То есть, экспертиза и проверка производятся силами и за счет продавца.

Вам необходимо вернуть деталь с письменной претензией, которую вручить под роспись на копии. В случае отказа от приемки претензии, вы можете обратиться в Роспотребнадзор и в суд.

В то же время, акт сто, который они у вас просят, ускорит процесс возврата или замены, так как у них самих уже не будет необходимости осуществлять проверку.

20. Не заряжался телефон, отдал на ремонт, после того как забрал неисправность не была устранена, отдал обратно по гарантии, сказали, что попалась бракованная деталь, повторно чинили больше двух недель, каждый день говоря, что будет готов завтра. В итоге починили, забрал, но как приехал домой, телефон не заряжается. Могу ли я потребовать полное возмещение суммы ремонта?

20.1. Да, можете. Вам нужно к ним с претензией обратиться согласно Закону РФ “О защите прав потребителей”.

21. Купили коляску 1 апреля, 5 апреля у нее сломались тормоза, вернули коляску в магазин нам сказали что устранят дефект т.к. бракованная деталь была, после устранения поломки нам вернули коляску, поездив на ней еще несколько дней тормоза ломаются опять же, мы опять ведем коляску в магазин нам говорят что отправят на экспертизу, скажите сколько по времени может длиться экспертиза и могу ли я потребовать деньги?

21.1. Экспертиза может длиться до 45 дней. Деньги можете потребовать, но в любом случае придется ждать заключения экспертизы.

21.2. По времени экспертиза может проходить как минимум месяц. Предъявите претензию в магазин и потребуйте расторжения договора и возврата денег. Но скорей всего магазин без экспертизы деньги не вернет, должно быть заключение что это производственный брак.

21.3. Не нужно ждать экспертизу, необходимо предъявить письменную претензию на основе ГК на возврат ее стоимости.

22. Статья Обслуживание и ремонт в счете квартплаты включает сумму сброса воды по стояку при проведении работ по замене труб или смены полотенцесушителя? Мы делаем ремонт в ванной комнате, меняем полотенцесушитель. Необходимо было заменить краны, для этого писали в ТСЖ заявление на проведение работ. За это с нас взяли 1000. Прошло несколько дней, деталь оказалась бракованная, началась течь. Работу проводили не работники ТСЖ. Надо снова сливать воду, и снова платить 1000?

22.1. Статья ТО включает текущий ремонт общедомового имущества. Собственники несут бремя содержания своего личного имущества за свой счет.

22.2. Нет это их косяк, за это ничего уже платить не нужно будет.

23. Обязан ли продавец осуществлять заменённый бракованный элемент (детали мебели) прямо в квартиру покупателя?

23.1. Ст.18 закона о защите прав потребителей. Если это крупногабаритный товар, то доставка за счет продавца.

24. При самостоятельной сборке стула выявился дефект (заводской брак) одной из деталей, наличие которого сразу при сборке установлено не было, что привело к повреждению другого элемента стула. Мебель заказывалась онлайн. Бракованную деталь поменяют. Могу ли я требовать замены поврежденной мною детали?

24.1. Можете. Закон о защите прав потребителей, претензия-30 суток для ответа-иск в суд по их местонахождению, без госпошлины.

25. Купили шкаф, доставили покупку через неделю, но оказалось, что присутствует брак. В какие сроки магазин обязан заменить бракованную деталь? 26. Мне привезли шкаф с браком, да еще не соответствующей заказанному образцу. Обязаны ли мне вернуть стоимость доставки при возврате шкафа, если они не могут заменить бракованные детали необходимый для меня срок.

26.1. Статьей 22 закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1 (ред. от 13.07.

2015) “О защите прав потребителей” установлены сроки удовлетворения отдельных требований потребителя, а именно:
Требования потребителя о соразмерном уменьшении покупной цены товара, возмещении расходов на исправление недостатков товара потребителем или третьим лицом, возврате уплаченной за товар денежной суммы, а также требование о возмещении убытков, причиненных потребителю вследствие продажи товара ненадлежащего качества либо предоставления ненадлежащей информации о товаре, подлежат удовлетворению продавцом (изготовителем, уполномоченной организацией или уполномоченным индивидуальным предпринимателем, импортером) в течение десяти дней со дня предъявления соответствующего требования.

27. Отдали на ремонт ноутбук, обещали отремонтировать за 20 дней. Ремонтировали почти 3 месяца. Мотивировали тем, что новые детали для ремонта сначала пришли бракованные, заказывали новые. Имею право требовать уменьшение платы за ремонт или компенсации?
Спасибо за ответ.

27.1. Пишите претензию и требуйте.

УДАЧИ ВАМ.

28. Приобрела подшипник месяц назад, только вчера мне его установили, в гараже у друга. Деталь оказалась бракованная. Коробку выкинула. Могу ли я его вернуть, какие необходимы документы? И кто несет ответственность за брак? Продавец, или поставщик?

28.1. Если установили в гараже, то не примут у вас. Нужно в лицензированном автоцентре устанавливать.

29. Купили спальный гарнитур в кредит, два раза меняли какие то детали т.к. они были бракованные, продавец дал 2 года гарантии на свой товар, но опять что то отвалилось и отклеилось, теперь хотим вернуть его продавцу…, как можно это сделать, и что с кредитом, проплатили уже год, брали на два.

29.1. Вам необходимо сделать независимую экспертизу, затем направить претензию продавцу. В случае отказа или молчания продавца-подавайте исковое заявление в суд. Банк привлекайте 3-м лицом.

29.2. Для возврата придется делать заключение специалиста и скорее всего обращаться в суд.

30. Меня лишили премии (депремировали) на 100%,но мне кажется что несправедливо. Я работаю на Машиностроительном заводе, в отделе технического контроля, произошёл пропуск бракованной детали потребителю, но эта деталь у нас новая и на неё отсутствует технологическая документация, поэтому обо всех возможных дефектах мы не были информированы.

30.1. Если не согласны, то можете обжаловать приказ о депремировании в трудовую инспекцию или суд. Других вариантов нет.

Источник: //www.9111.ru/%D1%81%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%B9%D0%BD%D0%BE%D0%B5_%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BE/%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B4%D0%B5%D1%82%D0%B0%D0%BB%D1%8C/

Трудовой Кодекс – ТК РФ – Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

Обязан ли работник оплачивать деталь, изготовленную с браком?

– Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю

Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.Часть третья утратила силу. – Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ.

Статья 239. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника

Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.

Статья 240. Право работодателя на отказ от взыскания ущерба с работника

Работодатель имеет право с учетом конкретных обстоятельств, при которых был причинен ущерб, полностью или частично отказаться от его взыскания с виновного работника.

Собственник имущества организации может ограничить указанное право работодателя в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами организации.

Статья 241. Пределы материальной ответственности работника

За причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Статья 242. Полная материальная ответственность работника

Полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Работники в возрасте до восемнадцати лет несут полную материальную ответственность лишь за умышленное причинение ущерба, за ущерб, причиненный в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, а также за ущерб, причиненный в результате совершения преступления или административного проступка.

Статья 243.

Случаи полной материальной ответственности

Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:1) когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;3) умышленного причинения ущерба;4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;6) причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами;

8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.Материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с заместителями руководителя организации, главным бухгалтером.

Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников

Письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности , то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

Статья 245. Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причинение ущерба

При совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность.Письменный договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности за причинение ущерба заключается между работодателем и всеми членами коллектива (бригады).По договору о коллективной (бригадной) материальной ответственности ценности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недостачу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива (бригады) должен доказать отсутствие своей вины.При добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется по соглашению между всеми членами коллектива (бригады) и работодателем. При взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется судом.

Статья 246. Определение размера причиненного ущерба

Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества.

Федеральным законом может быть установлен особый порядок определения размера подлежащего возмещению ущерба, причиненного работодателю хищением, умышленной порчей, недостачей или утратой отдельных видов имущества и других ценностей, а также в тех случаях, когда фактический размер причиненного ущерба превышает его номинальный размер.

Статья 247.

Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения

До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.(часть вторая в ред. Федерального закона от 30.06.

2006 N 90-ФЗ) Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном настоящим Кодексом.

Статья 248. Порядок взыскания ущерба

Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

При несоблюдении работодателем установленного порядка взыскания ущерба работник имеет право обжаловать действия работодателя в суд.Работник, виновный в причинении ущерба работодателю, может добровольно возместить его полностью или частично.

По соглашению сторон трудового договора допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа. В этом случае работник представляет работодателю письменное обязательство о возмещении ущерба с указанием конкретных сроков платежей.

В случае увольнения работника, который дал письменное обязательство о добровольном возмещении ущерба, но отказался возместить указанный ущерб, непогашенная задолженность взыскивается в судебном порядке.

С согласия работодателя работник может передать ему для возмещения причиненного ущерба равноценное имущество или исправить поврежденное имущество.Возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия или бездействие, которыми причинен ущерб работодателю.

Статья 249. Возмещение затрат, связанных с обучением работника

В случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Статья 250. Снижение органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, подлежащего взысканию с работника

Орган по рассмотрению трудовых споров может с учетом степени и формы вины, материального положения работника и других обстоятельств снизить размер ущерба, подлежащий взысканию с работника.Снижение размера ущерба, подлежащего взысканию с работника, не производится, если ущерб причинен преступлением, совершенным в корыстных целях.ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ

trudkodeks.ru/trudkodeks/trud/trudovoj_kodeks_-_tk_rf_-_glava_39.html

18.08.2019 – Артем Белевитнев

Источник: //trudkodeks.ru/trudkodeks/trud/trudovoj_kodeks_-_tk_rf_-_glava_39.html

Как произвести оплату труда работнику при изготовлении им продукции, оказавшейся бракованной?

Обязан ли работник оплачивать деталь, изготовленную с браком?

Вопрос: Как произвести оплату труда работнику при изготовлении им продукции, оказавшейся бракованной?

Ответ: В силу ст. 156 ТК РФ в тех случаях, когда изготовленная продукция оказалась бракованной, оплата труда производится следующим образом:

– брак, возникший не по вине работника, оплачивается наравне с годными изделиями;

– полный брак, возникший по вине работника, оплате не подлежит;

– частичный брак, возникший по вине работника, оплачивается по пониженным расценкам в зависимости от степени годности продукции.

Обоснование: В соответствии с ГОСТ 15467-79 (СТ СЭВ 3519-81) “Управление качеством продукции. Основные понятия. Термины и определения”, который введен в действие Постановлением Госстандарта СССР от 26.01.

1979 N 244, брак подразделяется на исправимый и неисправимый в зависимости от того, являются ли дефекты продукции устранимыми или неустранимыми. В том случае, если все дефекты, обусловившие забракование продукции, являются устранимыми, брак считается исправимым.

Если хотя бы один дефект устранить технически невозможно или экономически нецелесообразно, брак признается неисправимым.

//www.youtube.com/watch?v=QOLY50MxtlE

Выявление брака в работе оказывает влияние на расчеты между работодателем и работником, изготовившим бракованную продукцию.

Отметим, что ст. 156 ТК РФ применяется только при сдельной системе оплаты труда, когда размер заработной платы напрямую зависит от выработки. С работника, которому установлен должностной оклад, допустившего брак и тем самым причинившего ущерб работодателю, сумма ущерба может быть взыскана только по правилам разд. XI “Материальная ответственность сторон трудового договора” ТК РФ.

Оплата труда при производстве продукции, оказавшейся бракованной, зависит от двух факторов: от наличия (отсутствия) вины работника и степени годности продукции. При этом выявленный брак должен быть зафиксирован документально.

Брак, возникший не по вине работника (например, из-за скрытых дефектов материала), оплачивается наравне с годными изделиями.

Кроме того, если работник известил работодателя о возможности выпуска бракованной продукции в силу тех или иных обстоятельств (абз. 8 ч. 2 ст.

21 ТК РФ), а работодатель дал ему указание продолжать работу, брак, допущенный после извещения работодателя, должен быть оплачен наравне с годными изделиями как выпущенный не по вине работника.

Полный брак, возникший по вине работника, не оплачивается. Поскольку изготовление бракованной продукции причиняет работодателю ущерб, вина работника в возникновении брака устанавливается в порядке, определенном ст. 247 ТК РФ. Также работник, причинивший организации ущерб в связи с выпуском по своей вине бракованных изделий, может быть привлечен работодателем к материальной ответственности.

Частичный брак, возникший по вине работника, оплачивается в зависимости от степени годности бракованной продукции по пониженным расценкам, устанавливаемым руководителем организации в каждом конкретном случае.

Если пониженные расценки не установлены, частичный брак может быть оплачен по расценкам готовых изделий, уменьшенным на сумму расходов на исправление брака.

При частичном браке, возникшем по вине работника, последний также несет материальную ответственность перед работодателем за причинение ему прямого действительного ущерба.

Напомним, что работодатель имеет право с учетом конкретных обстоятельств, при которых был причинен ущерб, полностью или частично отказаться от его взыскания с виновного работника (ст. 240 ТК РФ).

Если работник, допустивший брак, сам выполняет работу по его устранению, такая работа оплате не подлежит. Если же работу выполняет другой работник, она должна быть оплачена на общих основаниях.

Пример. Согласно трудовому договору оплата труда работника производится по сдельным расценкам. Расценка на изготовление одного изделия составляет 100 руб. Работник за смену изготовил 10 изделий, 6 из которых оказались бракованными по вине данного работника.

При исследовании качества бракованных изделий, изготовленных работником, была установлена их частичная годность в размере 70%. Руководство предприятия не привлекло работника к материальной ответственности за порчу материалов, принимая во внимание частичную годность произведенных им бракованных изделий.

Какой заработок в этом случае получит работник за смену?

В данном случае за годные изделия работник должен получить 400 руб. ((10 ед. – 6 ед.) x 100 руб.).

Плата за изготовленные частично забракованные изделия составит 420 руб. (100 руб. x 70% x 6 ед.).

Соответственно, заработок за смену будет равен 820 руб. (400 + 420).

В.В.Данилова

“Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение”, 2015, N 6

Источник: //vuzirossii.ru/publ/kak_proizvesti_oplatu_truda/33-1-0-2239

ПравосудиеЕсть